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山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告范文四篇

时间:2023-11-21 03:06:36 山东 投诉建议

幼儿园(英文/德文:kindergarten),原称勘儿园,是几百年前从普鲁士引进的体制。旧称蒙养园、幼稚园。它是进行学前教育的学校。根据《幼儿园工作规程》规定,幼儿园是对3岁以上学龄前幼儿实施保育和教育的机构。幼儿园适龄幼儿一般为3岁至6岁。以下是为大家整理的山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告范文四篇,欢迎品鉴!

山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告1

为促进我县教育事业的发展,缓解我县师资力量配备不足的问题,按照省、市事业单位公开招聘人员的有关规定,经县委、县政府研究同意,市人力资源和社会保障局批准,现面向社会公开招聘中小学教师,招聘简章如下:

一、招聘计划及岗位招聘计划:80名,其中:初中教师60名、小学教师20名。(具体招聘岗位见《郓城县招聘中小学教师计划表》,在报名处张贴。)

二、招聘对象及条件

(一)拥护中国共产党的领导,遵纪守法,具有良好的品行和职业道德,无违法违规记录。

(二)年龄在30岁以下(1981年1月1日以后出生,以身份证年龄为准),符合岗位所需的专业技能、身体素质和其它条件,无口吃现象。

(三)国家计划内统招全日制专科以上毕业生。报考初中教师岗位的,报考人员具有初中及以上教师资格证且有菏泽市常住户口;报考小学教师岗位的,报考人员具有小学及以上教师资格证且已在郓城县人力资源和社会保障局或教育局报到的毕业生。

(四)凡经公开招聘并办理正式派遣手续者不得报考。

三、招聘办法

(一)本次招聘采取现场报名,现场认定的方式进行。

(二)报名时间:208月22日至8月26日(上午:8:30―11:30,下午2:30―5:00)

(三)报名地点:郓城县高级中学(县北环路)

(四)报名要求:1、报名时需提供下列证件:毕业证、报到证、身份证、教师资格证、户口本;原件、复印件各一份;2、初审合格的填写《报名表》;3、交近期一寸正面免冠同底版彩色照片6张;4、每人只能报考一个岗位,不得兼报,否则取消报名资格,所学专业(或申请教师资格所报学科)与报考岗位一致或相近;5、费用:符合报名条件的人员,每人交报名考试考务费80元。6、报名人数低于招聘计划数3倍的岗位,计划招聘1人的,原则上取消招聘计划;计划招聘2人以上的,按1:3的比例相应核减招聘计划。7、领取准考证、笔试、面试时间、地点,请考生及时登录郓城县人力资源和社会保障信息网(www.ycrsj.gov.cn)查询。

四、报名及资格审查招聘人员的报名及资格审查工作,由纪委、监察、人社、教育、公安等相关部门组织实施。对应聘人员的资格审查贯穿整个招聘工作全过程。对伪造证件、弄虚作假者,一经发现,取消其考试资格,并追究有关人员的责任。

五、考试考试分笔试和面试

(一)笔试:分为公共基础知识、专业基础知识。1、公共基础知识:教育法律法规、教育学与教育心理学、新课程基本理论、教育教学案例分析、教师职业道德的基本要求等,满分为25分。2、专业基础知识:所报学科的专业知识等,满分75分。公共基础知识、专业基础知识两门科目同时进行,考试时限120分钟。3、根据国家和省的有关规定,由省选派参加大学生支援服务西部计划、由省招募的“三支一扶”大学生及由省选派到农村服务的毕业生,服务期满2年、考核合格,3年内报考县、乡镇事业单位的,笔试总成绩加10分。上述人员报名时,除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证外,“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》;参加大学生志愿服务西部计划的毕业生,要出具团省委考核认定的证明材料;选派到农村服务的.毕业生,要出具省有关部门选派文件和选派工作地县以上党委政府组织人社部门考核认定的证明材料。符合加分条件的报考人员,经县人力资源和社会保障局审核确认,公示无异议后,实施加分。4、笔试考试结束并给符合条件的考生加分后,根据招聘岗位计划数和考试成绩分别按1:2的比例确定参加面试人员。(进入面试人员成绩计算方法:笔试成绩+加分因素)。

(二)面试1、面试采取说课的方式进行,说课范围为中小学现行教材。考官主要从教学基本素养、仪态仪表、语言表达能力、教学组织能力等方面对考生进行综合评价。说课时间为每人8分钟。2、面试费用:每人70元。

(三)考试成绩计算办法总成绩按以下公式进行计算:(笔试成绩+加分因素)×50\\%+面试成绩×50\\%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。如果同1个招聘岗位中出现总成绩同分者,采取按专业知识成绩优先的办法确定体检考核人选。

六、体检考核按各岗位招聘计划1:1的比例由高分到低分确定进入体检和考核人员名单。体检标准:按照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》的有关规定执行,体检费用由报考人员承担。对进入考核范围的人员,由县招聘领导小组负责对其思想政治表现、道德品质进行考核,并对有关证件、档案等材料进行审核。因体检、考核不合格等原因造成的招聘岗位空缺、须经领导小组批准,方可按照考试总成绩在本岗位内从高分到低分依次等额递补,同时进行体检、考核。

七、公示县招聘工作领导小组将对招聘过程中的报名、笔试成绩、面试成绩、考试总成绩、进入体检考核人员名单、聘用人员名单分阶段进行公示,接受群众和社会监督。八、聘用方法及待遇根据考试、体检和考核结果,按招聘岗位计划1:1的比例从高分到低分依次确定拟聘用人员,并在郓城人力资源和社会保障信息网(www.ycrsj.gov.cn)上公示,公示期为7天。公示期满无异议的,由有关招聘部门提出聘用意见,聘用单位填写《事业单位聘用人员登记表》和《事业单位聘用人员情况汇总表》,报人力资源和社会保障局审核备案。符合聘用条件的,由人力资源和社会保障局发放《事业单位招聘人员聘用通知书》,双方按规定签订聘用合同,确立人事关系,并按规定办理档案关系、户籍迁移、毕业生派遣等相关手续。受聘人员按规定实行3个月的试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。聘用人员由县人社部门所属的人才服务机构实行人事代理。正式聘用后,纳入正式教师编制管理。

九、组织领导为确保招聘工作稳妥有序地进行,成立郓城县公开招聘中小学教师工作领导小组,加强对招聘工作的领导。

十、监督检查坚持把“公开、公平、公正、择优”的原则贯穿招聘工作始终。招聘工作进展情况,将通过人力资源和社会保障局网站及其他媒体及时公开,接受社会和群众的监督。县纪委、监察局将加强对公开招聘工作的监督检查,严格标准条件和工作程序,严明纪律,坚决杜绝各种不正之风。考生要严格遵守考试纪律,严禁弄虚作假,违者取消招聘资格,3年内不得参加郓城县事业单位的任何招聘考试,情节严重的,按照有关规定严肃处理;对于干扰招聘工作,构成犯罪的,由执法部门依法追究刑事责任。对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重按有关规定给予相应处理。

十一、本招聘简章由县招聘领导小组负责解释监督电话:6905061699051765232196583097

咨询电话:652324965830226523025

郓城县公开招聘中小学教师工作领导小组

年8月16日

山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告2

国家南海博物馆公开招聘公告

2016年12月27日13:06 来源:人民网-中国共产党新闻网国家南海博物馆是海南省文化广电出版体育厅直属公益一类事业单位,位于海南省琼海市,占地面积150亩,建筑面积7万余平方米。旨在收藏、保护、研究并多角度、多层面展示南海及海上丝绸之路的历史文化和自然资源,保护南海水下文化遗产,促进海上丝绸之路沿线国家文化交流。根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》规定,经海南省政府相关部门审核同意,我馆公开招聘财政预算管理事业编制岗位人员27名。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象和范围

面向全国招聘2016年7月31日前取得全日制大学本科及以上学历(其中仅1个岗位要求大学专科及以上学历),并符合此次公开招聘的相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。其中,报考者必须在报名时取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书。未在规定时间内取得并提供有关证书的,视为报考者自动放弃,责任自负。

二、招聘条件

(一)基本条件

1、报考者应同时具备的条件:

(1)具有中华人民共和国国籍;

(2)遵守国家法律、法规,无违法、违纪行为;

(3)具有良好的品行和职业道德;

(4)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;

(5)符合招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求;

(6)委培、定向及在编在岗人员,须征得原委培、定向单位及工作单位同意。

2、有下列情况之一者,不得报考:

(1)曾受过各类刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)有违法、违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)和《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的相关规定应当回避的;

(6)违反有关规定不适宜报考事业单位的。

(二)岗位条件

符合岗位所需要的年龄、专业、学历学位、工作经历、实践能力等其他条件见附表。

四、招聘报名方式:

(一)信息公布:2016年12月26日起通过人民日报、海南日报、海南省人民政府网站、海南省人力资源和社会保障厅网站、海南省文化广电出版体育厅网站及有关媒体面向社会公开发布招聘信息。

(二)组织报名:

1.报名方式:

主要以网上报名为主,请报名者将有关报名资料进行扫描,再通过电子邮件上传至指定电子邮箱。

2.报名时间和地点:

(1)报名时间:2017年1月10日8时至2017年1月13日17时。

(2)报名地点:海南省文化广电出版体育厅组织人事处(海南省海口市海府路59号省政府海府办公区办公大楼1526)

联 系 人:柯伟、符春颜

联系电话:0898-65358315

传 真:0898-65339391

电子邮箱:nanhaibowuguan@163.com

邮 编:570204

3.报名要求:

(1)报名者须填写《国家南海博物馆公开招聘事业编制人员报名登记表》(可从网上打印填写),并带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料原件,以及复印件一式一份、3张近期同底1寸免冠照片;未满最低服务年限的在编在岗人员,需提供所在单位出具的同意报考证明。报考人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

(2)每名报考人员只能报考一个岗位。

(3)请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便临时通知有关事宜。

(三)资格审查:根据招聘条件及岗位要求,由招聘工作领导小组办公室组织对报考人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查,审查不合格的取消考试资格。每个岗位招聘计划数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例要达到1:3方可开考。达不到该比例的,则相应减少招聘计划数。资格审查后,对符合报考条件的考生统一核发笔试《准考证》。

(四)组织考试

1.考试时间与地点:另行通知。

2.考试形式:分为笔试和面试两种方式,考试实行百分制,其中笔试占50%,面试占50%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。考试成绩在海南省文化广电出版体育厅网站进行公布。

①笔试:笔试采取闭卷方式进行,科目为《综合知识》。笔试实行百分制,并由招聘工作领导小组依实际情况确定笔试合格分数线,笔试成绩及笔试合格分数线在海南省文化广电出版体育厅网站上进行公布。

②面试:面试采取结构化面试方式进行,内容为综合素质和专业知识。在笔试成绩达到笔试合格分数线以上的考生中,从高分到低分按1:3的比例确定参加面试人选。不足1:3比例的,按实际合格人数(达到笔试合格分数线以上的人员)确定。面试实行百分制,当场打分。面试合格分数线为60分。面试前三天,由招聘单位对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证等相关证明材料的原件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格,在报考同一岗位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

(五)考核、体检

根据综合成绩,从高分到低分,按各岗位拟招聘人数1:2的比例确定考核人选,国家南海博物馆组织对应聘人员思想政治表现、道德品质等方面进行考核。根据考核情况确定体检人选,体检由国家南海博物馆统一组织,体检标准参照公务员录用标准执行。考核、体检不合格的,取消拟聘人选资格,空缺的招聘名额,可从报考同一岗位考试成绩在合格分数线以上的人员中从高分到低分依次递补或另行组织招聘。

(六) 公示

根据考试、考核和体检结果,按有关程序择优确定拟聘用人员,并按程序在海南省文化广电出版体育厅网站上公示,公示7个工作日。公示期间存在争议的,由海南省文化广电出版体育厅进行调查处理,调查处理的结果应及时报送海南省人力资源和社会保障厅。公示期满,没有问题或者反映的问题不影响聘用的,确定为拟聘用人员。

(七)聘用

拟聘用人员确定后,招聘单位应在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》报送海南省文化广电出版体育厅审核后报海南省人力资源和社会保障厅核准。符合聘用条件的人员,由招聘单位发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》,并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。

五、纪律要求

公开招聘工作严格执行《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)的各项纪律规定,接受海南省人力资源和社会保障部门、纪检部门指导和监督,自觉接受群众监督。

纪检监督电话:0898-65342389

六、其他事项

本公告由国家南海博物馆公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

欢迎符合条件的人员踊跃报名。

山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告3

山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告

根据工作需要,经中共五莲县委、五莲县人民政府批准,现就20公开招聘幼儿园教师的"有关事宜公告如下:

一、招聘计划

年公开招聘34名幼儿园教师。其中,教育系统30名,县事务局下属的县幼儿园4名。

二、报考条件

1.热爱祖国、遵纪守法、热爱幼儿教育事业,品行良好;

2.年龄不超过30周岁(1982年7月1日以后出生);研究生毕业并取得硕士及以上学位的,年龄可放宽至不超过35周岁(1977年7月1日后出生);

3.全日制普通中专学前教育专业毕业生;全日制普通高校专科及以上毕业生;

4.取得教师资格证书;

5.具有五莲县常住户口(2012年7月1日前落户)或属五莲县生源;

6.身体健康;

机关事业单位在编人员不得报考;曾受过刑事处罚、劳动教养、被开除公职以及法律规定不得应聘的其他情形的人员,不得报考。

三、报名和资格审查

1.报名时间:2012年7月29日―31日(上午8:30―11:30;下午2:30―5:30)。

2.报名地点:五莲县教育局人事科。

3.报名时需携带有关材料原件及复印件各1份:①身份证、毕业证、学位证、报到证、教师资格证;②户口本或户籍证明;③《五莲县2012年招聘幼儿园教师报名登记表》1份,一寸正面近期半身免冠照片3张,贴在报名登记表相应位置;④笔试考务费80元。

对应聘人员的资格审查工作由县教育局、县编办、县监察局、县人社局联合进行。资格审查工作贯穿整个工作全过程,任何一个环节审查不合格都将被取消考试及录用资格。

中国大学网

山东省五莲县公开招聘34名幼儿园教师公告4

龙岩市儿童保育院拟在面向社会招聘教师。现将有关事项公告如下:

一、公开招聘职位

本次公开招聘幼儿教师 2名。

二、公开招聘范围

面向全市范围公开招聘。全市范围系指报考者具有龙岩市户籍或系龙岩市生源的应往届未就业毕业生;或报考者为龙岩市范围内机关、事业、国有企业正式在编人员。

1.龙岩市生源系指:(1)籍贯属龙岩市辖区内的,或属龙岩市辖区内生源毕业生(即考入取得第一个全日制普通教育学历的院校前,户籍和学籍在龙岩市辖区内的全日制普通教育毕业生);(2)市外生源在龙岩市内高校就读的20应届毕业生。

2.以上条件界定的时间点均为年3月17日及之前。

三、报名条件

1、热爱幼教事业,具备良好的职业道德和品行;

2、组织观念和责任心强,服从分配,具有吃苦耐劳和团队协作精神;

3、具备幼儿园工作要求的身体条件,五官端正,身体健康,心理素质好;

4、作风正派,遵纪守法,无不良诚信记录,没受过任何处分;

5、符合招聘职位的年龄、学历、专业及其他条件,具体详见《龙岩市儿童保育院2016年公开招聘教师职位表》;

6、报考者的毕业证及相关资格证书必须在2016年7月31日前取得。

7、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各级公务员、事业单位工作人员招考中被认定为考试作弊行为且不得报考的人员,机关事业单位工作人员被辞退未满五年的,以及具有法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得参加本次公开招聘。

8、岗位笔试实际报考人数与岗位拟招聘人数比例原则应达3:1及以上方可开考,比例未达3:1的,相应减少该岗位拟招聘人数(如该岗位拟招聘人数为2名,笔试实际报考人数5名,则按3:1的比例计算,该岗位实际可招聘1名,比原计划减少招聘1名;若笔试实际报考人数为2名,则该岗位不开考)。

四、笔试报名方法

(一)笔试报名方式及时间:报名采取网上报名方式。报名时间为2016年3月18日~3月24日,报名者登录福建省教育考试院网站(网址:www.eeafj.cn)进行网上报名和缴费。

(二)报考注意事项:

1、报考者应认真阅读网上报名有关注意事项,按网上提示要求,如实提供准确的个人报考信息,不得提供虚假信息。

2、每位应聘者只能报考1个岗位,因此报考者要认真阅读意向报考岗位的条件要求,对照自身条件,完全符合要求才可报考;专业类别不在约定专业类别内的人员不得报考。

3、龙岩市儿童保育院将对网上报名者进行资格初审,因时间紧任务重,不进行现场确认,仅凭报考者个人网上报名信息进行初审。笔试入围进入面试的人员均需再次进行现场审核确认并公示,经面试资格审核不符合条件的考生,龙岩市儿童保育院将立即取消其进入面试的资格,并按分数向下进行替补;若出现不符合报考条件却初审通过并参加笔试的,龙岩市儿童保育院不承担责任,后果由报考者自负。

五、考试

本次公开招聘考试,采取笔试与面试相结合的方式。考试总成绩为100分,其中笔试占总成绩的40%、面试占总成绩的60%。

(一)笔试

1.笔试时间:2016年4月17日 全省统一笔试。笔试具体安排请查询福建省教育考试院网站(网址:www.eeafj.cn)。

2.笔试地点:具体地点详见准考证。

3.笔试成绩

2016年5月中旬,由福建省教育考试院向市、县(区)反馈笔试成绩,并向社会公布笔试成绩。

(二)面试:由龙岩市教育局统一组织面试。

1.按该岗位的笔试成绩从高分到低分,以拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选;达不到规定比例的,按达到最低合格分数线并符合报考条件的实有人数确定面试人选。

2.笔试最低合格分数线为满分值的50%(即满分100分,最低合格分数线为50分;满分150分,最低合格分数线为75分),未达笔试最低合格分数线人员不得进入面试。

3.面试前提出弃权面试的空额可从达到笔试最低合格分数线以上的人员中按成绩高低顺序依次递补;进入面试人数与招聘人数比例小于或等于1:1时,其面试成绩应达到70分及以上。

4.进入面试的考生名单和面试内容、时间、地点由龙岩市教育局通知考生或登录龙岩教育网(www.lysjyj.gov.cn)查询,具体面试方案另定。

六、体检

1、确定体检人员:根据笔试、面试总成绩,按各职位招聘计划人数1:1的比例,从高分到低分确定体检对象;同一职位的报考者总成绩相同时,按面试成绩从高到低依次确定,面试成绩一样的,经市委组织部门同意后,另行加试一场面试,报考者的名次按加试的面试成绩从高到低确定。

2、体检由市妇联和市儿童保育院组织。体检标准参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检费用由报考者自理。

3、报名时未能提供所在单位同意报考证明的,最迟应于体检前二天提交所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用(劳动)合同的证明,否则取消体检资格。

4、出现因体检不合格或自动放弃体检资格者,经市妇联和市委组织部确认同意,从报考该职位的人员中按照笔试、面试总成绩由高到低确定递补体检人选。

七、考察

1、确定考察对象。体检合格者拟作为考察人选。考察工作由市妇联和市儿童保育院组织实施。

2、考察内容主要包括政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作态度及工作表现等方面的情况,考察不合格的,取消聘用资格。

八、拟定聘用人选

综合报考者的总成绩、体检、考察等情况,确定拟聘用人选。

九、公示

拟聘人选在“龙岩教育网”公示7个工作日。

十、聘用

公示结束后,没有反映或有反映但经调查核实不影响其聘用的,按有关规定程序办理聘用手续。

十一、咨询监督

(一)咨询电话:0597-2308806、2885805;

咨询时间:2016年3月18日至4月17日正常工作时间。

(二)监督电话:中共龙岩市委组织部监督举报电话:0597—12380。

十二、注意事项

1、报考者应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或聘用资格。

2、拟聘用人员未在2016年7月31日前取得毕业证书及职位要求的相关证书的,取消聘用资格。

3、本次考试不指定考试辅导用书,不举办、也不委托任何机构举办辅导培训班。

附:《龙岩市儿童保育院2016年公开招聘教师职位表》

龙岩市儿童保育院

2016年3月10日

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