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进入公司将近一年，回望一年的工作进行综合总结时，也根据公司实际情况提出一些小建议，希望为公司的发展尽绵薄之力。一、 人本管理，让适合的人做适合的事情。每个人都有不同的特质，包括性格、人生观、价值观、技术能力、知识能力、社交能力、生理和心理承受能力等不尽相同。站在人力资源的角度，我们应该给公司的员...
公司在发展中，我们有合理化的建议可以适当的提出来，并完善工作管理的制度。下面小编为大家整理推荐了公司合理化建议管理制度范文，欢迎大家前来参阅。公司合理化建议管理制度范文篇一第一章：总则第一条：为鼓励广大职工群众积极向企业献计献策，促进企业生产经营发展，规范合理化建议管理化工作，特制定本制度。第二条：...
餐饮业的经营是通过即时加工制作、商业销售和服务性劳动于一体，在工作的管理上，我们可以适当提出合理化建议。小编为大家精心准备了餐饮经营管理合理化建议范文，欢迎大家前来阅读。餐饮经营管理合理化建议范文篇一一、中式餐饮连锁企业的人力资源现状(一)中式餐饮连锁企业的快速发展与人才匮乏之间存在矛盾近年来，餐饮...