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【怎样写工作计划和目标】财务人员工作计划目标

时间:2017-06-13 02:39:41 工作计划 投诉建议

  财务人员的结合本职工作做一个计划,有利于更好地开展工作。今天小编为你整理了财务人员工作计划,希望对你有用。

财务人员

  财务人员工作目标篇1

  其实目标是根据定位而制定的。比方说,你所在的分公司是一个利润中心,那么收入、成本、利润一定是分公司的主要目标,但如果是投资中心或成本中心,目标自然也不同,工作的中心也有不同。

  财务部也是一样。在大多数中国企业中,财务部的地位是不很高的。这跟其在公司中的地位有很大的关系。如果财务部真正定位为其本身应该有的地位,像西方国家那样,那是一个仅次于CEO的职位,这是由西方国家的经济环境决定的。

  而在中国,长期的计划经济体制,财务隶属于财政,企业根本无财务,会计就是账房先生,无地位可言。在市场经济的今天,应该说,财务的地位有了很大的提高,但仍然不高。对财务的定位仍然是“算帐”的。

  对于这个问题,我认为主要有三个错误认识:第一,认为财务就是会计;第二,认为会计就是财务会计;第三;认为财务会计就是簿记。事实上,大家知道,这些都是不对的,这里不深谈。

  回到财务部的定位问题。如过存在上述的错误认识,财务部仍然是:算帐的!这是通俗的说法,如果用比较专业的说法就是搞好会计核算工作,如果用更深入一点的说法就是提供高质量的会计信息。

  因此,当一个公司把财务定位于财务会计时,财务部的目标就是提供财务会计信息,严格遵循会计循环生产会计信息;如果走出第二个误区,还会计本来面目,即会计有财务会计与管理会计两大分支,那么,财务部定位于会计部的话,应该还有预算、控制、分析、业绩评价等职能,财务部也应围绕这些职能来开展工作,制定具体工作目标。

  如果走出第一个误区,认识到财务和会计的区别。那么财务部对于投资、融资等资金全流程的管理就有很大的专业权利和职能权利。着眼于公司的战略规划等方面,还财务本来面目。

  当然,就像最开始提到的,财务本身的定位在不同公司中的定位有不同,在同一个公司中的不同管理层次上也有不同。作为财务部的目标,只有把这些本质的问题理清楚后,才能有一个准确的定位和制定具体的工作目标。

  财务人员工作目标篇2

  财务会计工作做到细致、快速、有效率是每个会计工作者的追求。完成会计工作,提高服务质量是使命。作为一名合作的会计人员,就要为自己制定一个详细的会计工作计划方案,以下是工作计划范文,请参考。

  为更好地完成会计工作,增强服务意识,提高工作效率,特制定会计工作计划如下:

  1. 严格贯彻一费制制度,开学初公示收费标准,让每位家长明明白白缴费。

  2. 开好票据,与银行做好协调工作,将每笔款项进入相应专户。

  3. 按时完成在职教师及退休教师的每月工资报表,及时调整、变动相关工资,完成各类工资表格。

  4. 做好每季度退休教师的医药费发放工作,服务到位,让每位退休教师满意。

  5. 做好在职教师及子女医药费的发放工作。

  6. 与校领导商议,做好2012年度学校收支预算,努力做到科学、合理、节约、务实。

  7. 与总务主任合作,做好一学期社会实践活动费、作业本费的退费工作,做到实事求是、丝毫不差。

  8. 配合区财政局,做好各种报表的填写工作。

  9. 和班主任老师密切配合,做好2012年度少儿医疗保险的申报工作,为家长、为社会做实事。

  10. 每月月底完成学校财务的月报工作,及时汇报学校财务状况。

  11. 积极配合学校,完成学校各种应急任务。

  财务人员工作目标篇3

  财务会计部从公司成立后,2009年11月份开始正式走上正轨,在这两个月中,财务会计部主要是继续处理原二分公司未完的业务和新公司成立后前期工作的开展,主要工作有;

  1、继续原二分公司未完业务的处理,办理银行帐户销户,整理相关凭证、帐簿等财务资料并归档;

  2、根据公司的整体安排,完成办公设施的布局、电脑设备、软件设施等安装工作,准备好开展工作的硬件环境;

  3、做好过渡期间财务日常业务的处理工作;

  4、根据集团公司和所里的布置,在公司领导的支持和其他部门的配合下,完成了公司2010年财务预算工作;

  5、根据公司业务开展和财务工作的需要,拟定军训心得体会 了成本核算、存货管理、差旅费管理等管理办法,为财务工作的正常开展奠定了基础;

  6、根据公司网络配置进度,联系软件公司安装财务核算软件,设置帐套并根据公司管理工作的需要进行初始化,为2010年财务核算工作的正常运行做好准备;

  7、根据公司要求,做好2009年公司财务决算策划工作,促进各项业务流程手续的完善,完成2009年财务决算工作。

  上述是财务会计部近两个月的主要工作,2010年财务会计部根据公司生产经营业务的需要和公司管理工作的需要,主要做好以下几方面的工作:

  1、根据公司管理的需要,做好公司2010年各项费用的预算,为2010年费用控制做好准备;

  2、根据集团公司要求,配合会计事务所,做好2009年度会计报表审计工作和其他审计工作;

  3、结合公司生产经营管理工作的特点,逐步建立和完善财务核算体系,让公司财务核算工作走上正轨,满足公司日常管理工作的需要;

  4、协同采购、生产、销售等部门,建立和完善存货计价、存货核算、费用分配、在产品核算、完工产品核算等体系,及时、准确反映产品成本;

  5、监控部门费用预算的日常执行情况,督促各部门降低成本、节约费用,负责预算调整的日常管理,分析预算执行情况,及时提供合理建议;

  6、做好公司收入、成本、费用等相关业务的日常处理,实施会计监督,确保会计信息的真实性和完整性;

  7、按期编制各请示报告种会计报表,及时、准确反映公司财务状况和经营成果,做好重大经济活动的财务分析,为公司决策提供财务支持;

  8、建立资金管理体系,做好资金的预测、协调、分析和控制,督促应收帐款的回收,合理分配和使用资金,确保公司生产经营的正常开展;

  9、组织公司存货、固定资产、现金等资产的年度盘点工作,保证帐证、帐卡、帐实相符,确保公司资产安全;

  10、做财务工作计划 好公司与银行、税务等部门的协调工作,合理制定税收筹划方案并组织实施,改善税收环境,提高内部节税意识;

  11、做好会计凭证、账簿、报表等会计资料和财务资料的整理、保管和归档工作,确保会计档案的完整;

  12、组织、实施好2010年度财务决算2011年财务预算工作,按时完成决算报表、预算报表的编制,准确反映公司年度财务状况和年度经营成果,做好2011年的财务预测工作。


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